La difícil ascensión en la Seguridad Social: solo 27 funcionarios logran ascender entre casi 1.000 plazas

Ascender en la Administración de la Seguridad Social se ha convertido en una tarea titánica. En el último proceso de promoción interna, apenas 27 de los casi 700 aspirantes lograron superar las pruebas para ocupar una de las 1.000 plazas disponibles.
Actualidad09 de agosto de 2026TechinfoTechinfo

Un panorama desalentador

La necesidad de una revisión del sistema

La UGT insiste en la urgencia de replantear el sistema de promoción interna para cumplir con su verdadero propósito: reconocer el mérito y la experiencia, facilitar el desarrollo profesional, retener a los talentos y asegurar un futuro sólido y eficiente para la Seguridad Social, al servicio de la ciudadanía. La necesidad de un cambio es evidente, y es fundamental actuar para evitar que continúen quedando vacantes que podrían contribuir a una mejor administración pública.

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